Ukrayna Devlet Çalışma Sevisi’ne (Gostruda – Державна служба України з питань праці) haber vermeden denetmele hakkı.
Gosturuda olarak da adlandırılan Ukrayna Devlet Çalışma Servisi’ne, yeni yıldan itibaren işletmeleri habersiz denetleme hakkı verildi.
ı Ocak’ta yürürlüğe giren 1132 no’lu yasal düzenleme ile, işletmelerdeki çalışma koşulları, ilgili organ tarafından haber verilmeden denetlenebilecek.
Söz konusu denetleme, işletmede bulunan kişilerin çalışma izinleri, kayıt durumları, çalışma koşulları gibi, Çalışma Yasası’nı ilgilendiren farklı konuları kapsayacak.
Ukrayna Devlet Çalışma Sevisi, daha önce yaptığı denetlemeler öncesi işletmeleri bilgilendiriyor, gerekli belgeleri talep ederek inceleme yapıyordu.
Çalışma Kanunu’nun öngördüğü bazı cezai müeyyideler şöyle:
İş ilişkisinin yasalara uygun olarak oluşturulmadı hallerde, ilk uyarıdan sonra kaydedilmemiş her çalışan için asgari ücretin dört katı. (18.892 UAH). (işletmenin yasal uyarının ardından gerekli düzenlemeyi yapmadığı durumlarda)
Asgari ücretin sekiz katı (37,784 UAH) – müfettiş için işletme denetimine izin verilmemesi halinde
Asgari ücretin iki katı (9,446 UAH) – çalışanlara yasada öngörülen asgari ücretten daha az ödeme yapılması halinde.
UKRTURK.NET KAYNAK GÖSTERİLMEDEN KULLANILAMAZ
